Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio - Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi - Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti
Documenti
Protocollo 3469/2024 del 11/09/2024
FIS DOCENTI A.S. 2023/24- TABELLE
- 07/10/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 3666/2024 del 17/09/2024
TABELLE- ORE ECCEDENTI docenti a.s. 2023/24 F.I.
- 17/09/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 3468/2024 del 11/09/2024
INCARICHI FUNZ. STRUMENTALI A.S. 2023/24- TABELLE
- 13/09/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 3548/2024 del 13/09/2024
TABELLE ATA- INCARICHI AGGIUNTIVI A.S. 2023/24
- 13/09/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 2434/2024 del 31/05/2024
MOF A.S. 2023/24- RIPARTIZIONE PREMI
- 31/05/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 7231/2023 del 12/10/2023
Ipotesi di Contrattazione integrativa di Istituto
- 31/05/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 2431/2024 del 31/05/2024
MOF ANNO SCOL. 2021/22
- 31/05/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
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